Politiche del Lavoro
Assessore : Marco Versè
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L’OPPORTUNITA’ DEI GIOVANI, IL VANTAGGIO DELL’AZIENDA: i tirocini formativi e di orientamento

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I tirocini formativi e di orientamento sono promossi in favore di coloro che hanno già assolto il diritto-dovere di istruzione e formazione e mirano ad agevolarne l'inserimento o il reinserimento nel mercato del lavoro attraverso un'esperienza professionale presso un'azienda o  un ente pubblico.  

Il tirocinio è uno strumento ambivalente che consente al giovane di entrare in un ambiente di lavoro, di mettersi alla prova, di orientare o verificare le sue scelte professionali e di acquisire un'esperienza pratica certificata che potrà arricchire il suo curriculum.

Nel contempo consente all'azienda di conoscere potenziali collaboratori da inserire in futuro nel proprio organico e di formarli in modo specifico secondo le proprie esigenze. Il tirocinio è quindi uno strumento vantaggioso sia per il giovane che per l'azienda che può utilizzarlo per la selezione del personale in vista di eventuali assunzioni.

Caratteristica del tirocinio è che non si configura come un rapporto di lavoro subordinato, infatti non comporta il sorgere di obblighi retributivi o previdenziali né di assunzione finale del tirocinante ( al termine del tirocinio l'azienda è tenuta solo a certificare l'esperienza svolta dal tirocinante, che può avere valore di credito formativo).

I Target a cui sono rivolti i tirocini sono:

- Giovani inoccupati (17-25 anni)

- Giovani disoccupati da almeno 2 anni

- Giovani che hanno interrotto la frequenza scolastica e formativa o mai intrapresa

Il tirocinio si realizza sulla base di un'apposita convenzione tra l'azienda che ospiterà il tirocinante e il Centro per l'impiego di Asti.  Alla convenzione deve essere allegato il progetto formativo e di orientamento che indica gli obiettivi, i tempi e le modalità di svolgimento del tirocinio.  

La Provincia di Asti stanzia la somma complessiva de € 45.500,00 per i predetti interventi. Le risorse assegnate saranno utilizzate per sostenere con borse lavoro mensili i tirocini promossi dal Centro per l’Impiego di Asti.  Le borse lavoro attribuite per la durata massima di 3 mesi ammontano a € 250,00 mensili con orario full time, a titolo di copertura delle spese di vitto e trasporto, liberamente integrabili con risorse aziendali. Sono pertanto attivabili 60 tirocini con borsa lavoro con le risorse a disposizione.

Ulteriori informazioni sono disponibili collegandosi al sito http://www.provincia.asti.it/index.php/servizi-alle-persone/247-servizi-alle-persone

 

 

 

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